Madrid, 12 de Septiembre de 2015 El pasado 12 de septiembre el equipo de Human Age Institute tuvo la increíble oportunidad de compartir la primera edición de Talent at Home con más de 150 adolescentes llegados de distintas ciudades españolas. Quienes acudieron a la cita convocada en la Real Federación...

Reproductor de vídeo. https://humanageinstitute.org/wp-content/uploads/2016/10/16.-Masterclass-Álex-Rovira-Video-Resumen_2016_Human-Age-Institute.mp4

Reproductor de vídeo. https://humanageinstitute.org/wp-content/uploads/2018/10/Empleabilidad-junio-2018-HD.mp4 Si quieres saber más sobre nuestras iniciativas para impulsar la empleabilidad de los jóvenes, contáctanos.

¿Cómo serán las compañías del futuro? Cómo serán sus líderes, los espacios de trabajo, los modelos de empleo… ¿Existe un vencedor y un vencido en la batalla por el empleo que hoy libran humanos y robots? O lo que es más, ¿se está librando realmente esa batalla? Human Age Institute ha reunido en el espacio...

En 2019, Verallia, el tercer productor mundial de envases de vidrio para alimentación y bebidas, produjo más de 16.000 millones de envases destinados principalmente a vinos, espirituosos, productos de alimentación, cervezas y bebidas no alcohólicas con una facturación de 2.600 millones de euros. La compañía...

Si algo he podido hacer, después de muchos años de colaboración profesional con empresas de varios países, es observar el comportamiento de las personas y los grupos en el mundo empresarial. Y esa observación me ha servido para extraer algunas conclusiones que, “a posteriori”, me permiten tener alguna luz...

Silvia Leal, en un momento de su intervención.

Nació en Barcelona en 1967. Cursó Ciencias Empresariales y MBA en Esade y la Universidad de Michigan. Sus áreas de especialidad en este campo son la mercadotecnia y la innovación. Sin embargo, desde hace varios años, dedica la mayor parte de su tiempo a escribir tanto ensayos como ficción.

Los líderes son los que hacen que las cosas sucedan. En un mundo VUCA tan marcado por la volatilidad, la incertidumbre, la complejidad y la ambigüedad, el líder, la líder comparten con su equipo una visión llena de propósito y sentido. Es así como se rompen moldes y se crean mundos de posibilidad.